Mensdaily.id – Dalam rangka menciptakan Kesempatan kerja yang inklusif dan juga memperluas akses ketenagakerjaan bagi Golongan usia menengah dan lanjut, Pemerintah Kota Seoul kembali menggelar Middle-aged and Elderly Job Fair 2025.

Acara ini dijadwalkan berlangsung selama dua hari pada 1-2 Juli 2025 di salah satu ikon kota, Dongdaemum Design Plaza.

Job fair ini diselenggarakan melalui kolaborasi dengan Seoul 50 Plus Foundation yang dirancang Spesifik bagi pencari kerja berusia 40 tahun ke atas.

Tujuannya Jernih mempertemukan mereka dengan perusahaan-perusahaan yang memang Mempunyai komitmen Kepada merekrut Bakat berpengalaman dari Golongan usia tersebut.

Job Fair tahun ini menjadi lebih istimewa karena ajang bursa kerja ini akan menjadi yang terbesar sepanjang sejarah penyelenggarannya.

Dengan Sasaran partisipasi hingga 120 perusahaan, Bilangan ini meningkat drastis sebesar 69% dibanding tahun sebelumnya.

Apabila sebelumnya job fair dilakukan hanya satu hari, kali ini di perpanjang menjadi dua hari penuh.

Harapannya agar para pencari kerja maupun pihak perusahaan dapat Mempunyai waktu yang cukup Kepada menjalani wawancara, Percakapan mendalam, dan proses konsultasi secara lebih optimal.

Perusahaan-perusahaan yang terlibat dalam job fair ini bukan sekedar Berjumpa para talent, tapi juga fasilitas yang mendukung kebutuhan rekrutmen mereka.

Mulai dari booth pameran, dukungan promosi perusahaan, hingga layanan pencocokan kandidat secara menyeluruh pasca-acara.

Dari pihak penyelenggara, partisipasi dalam acara ini Tak dikenakan biaya dan harus melalui proses seleksi administratif.